北理工舉辦“基層青年干部能力提升班”
發(fā)布日期:2014-01-10 供稿:人事處 游晶晶 編輯:人事處 李東旭 閱讀次數(shù):

人事處韓寶玲處長做了開班動員講話,就培訓(xùn)的目的和意義進(jìn)行了說明,并提出培訓(xùn)紀(jì)律要求。



年近80歲高齡的馬寶華教授結(jié)合自己在學(xué)校學(xué)習(xí)工作60多年的經(jīng)驗(yàn)體會,講解了學(xué)校的歷史以及新時(shí)期延安精神的內(nèi)涵和重要性,讓學(xué)員們對老一輩教育工作者艱苦奮斗、一絲不茍的精神欽佩不已。
管理專家何海燕教授通過互動的形式,生動有趣的講解了青年管理干部如何提高科學(xué)管理執(zhí)行力,豐富的理論知識和多樣的互動形式讓各位學(xué)員在輕松愉快中得到學(xué)習(xí)成長。

學(xué)校辦公室、科學(xué)技術(shù)研究院、教務(wù)處、實(shí)驗(yàn)室與設(shè)備管理處、研究生院、保密處、網(wǎng)絡(luò)服務(wù)中心和人事處的處領(lǐng)導(dǎo)和工作人員分別詳細(xì)介紹了部門業(yè)務(wù)以及學(xué)校的人才培養(yǎng)、師資隊(duì)伍、教學(xué)科研、保密管理和信息化建設(shè)等情況。

培訓(xùn)結(jié)束時(shí),人事處韓寶玲處長做了培訓(xùn)總結(jié),對青年管理干部提出了寄語和期望,希望青年管理干部在今后的工作中進(jìn)一步明確定位和發(fā)展方向,激情進(jìn)取、樂于奉獻(xiàn)。
此次培訓(xùn)是我校首次針對新入職的青年管理干部開展能力提升培訓(xùn),填補(bǔ)了隊(duì)伍培訓(xùn)工作的一個(gè)空白。培訓(xùn)中還通過發(fā)放調(diào)查問卷的方式了解培訓(xùn)效果、征求學(xué)員們對培訓(xùn)的意見和建議,得到了良好的結(jié)果反饋,學(xué)員們普遍表示此次培訓(xùn)對以后做好自己的本職工作,提高科學(xué)管理服務(wù)能力以及執(zhí)行力等方面有很大的幫助。培訓(xùn)結(jié)束后人事處將為各位學(xué)員頒發(fā)結(jié)業(yè)證書,并根據(jù)各位學(xué)員的意見建議進(jìn)一步完善培訓(xùn)形式和內(nèi)容,推進(jìn)培訓(xùn)科學(xué)化程度的提升。