為扎實推進學校本科人才培養(yǎng)工作，提升教學管理人員的業(yè)務素質(zhì)和能力水平，北理工2016年本科教學工作研討和培訓會于8月22日在研究生樓101室召開。副校長王曉鋒、教務處負責人、各教學單位本科教學負責人和教學干事參加了此次會議。會議由教務處處長栗蘋主持。

　　王曉鋒副校長在會上對本科教學工作做出四點重要指示。第一，強調(diào)高校教育管理工作的重要性。教育管理在人才培養(yǎng)過程中發(fā)揮著重要作用，是提升高校教學質(zhì)量的關(guān)鍵，兼具行政管理和學術(shù)管理的雙重功能，必須重視和加強教育管理，才能保證教學工作有序、穩(wěn)定進行。第二，認真梳理教育管理工作內(nèi)容。他對專業(yè)建設和課程建設、日常教學管理、教學水平監(jiān)控、考務管理、學籍管理、教材建設和培養(yǎng)計劃等工作提出了新的要求。第三，緊抓教育管理工作重點不放松。教育管理人員務必規(guī)范操作、嚴格管理，符合有利于專業(yè)建設、有利于人才培養(yǎng)、有利于合理高效的使用教學資源的工作思路，教育管理人員要加強隊伍建設，提升能力水平，具有奉獻精神和服務意識，勇于探索、創(chuàng)新管理手段和管理方式。第四，勤于思考教育發(fā)展面臨的新挑戰(zhàn)。從學生角度，注意不同時代、地域?qū)W生的差異化影響，注重培養(yǎng)學生端正的學習態(tài)度；從管理角度，注重了解和學習質(zhì)量管理理論，注重協(xié)調(diào)教學和科研并重的關(guān)系，在政策導向上提出解決辦法。他最后強調(diào)，保障人才培養(yǎng)質(zhì)量是高校的根本，教務管理和教學活動要以此為目標，多與學生接觸，積累實踐經(jīng)驗，不斷改革創(chuàng)新，全面做好人才培養(yǎng)工作。
　　會議上，教務處栗蘋處長介紹了教務處領(lǐng)導分工和各科室職責。教務處領(lǐng)導班子成員依次對分管工作進行介紹并就重要工作進行了解讀。信息學院薛正輝副院長、機械學院馮慧華副院長作為學院本科教學負責人代表，介紹了多年從事本科教學管理工作的心得體會。為了更高效的開展工作，教務處各科室負責人結(jié)合此前工作的實際情況，分別對所轄業(yè)務進行了詳細講解，強調(diào)了工作中的時間節(jié)點和注意事項，與參會人員進行了有效地互動。
　　人才培養(yǎng)是學校的中心工作，教務處全體成員將協(xié)同各學院本科教學管理人員努力提升管理素質(zhì)，提高管理水平，大力扎實推進學校“十三五”本科人才培養(yǎng)工作。